こんにちは！セントスタッフ横浜支店です。 皆様にとって最適なお仕事をご紹介できるよう全力でサポートさせていただきます！ 正社員 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ（ミサワホームグループ）】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします！ 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 ＞現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、 細やかな情報まで確実にお届けいたします。 ※紹介先の担当も専任コンサルタントが行います。 【PRポイント2】非公開求人も多数！ ＞創立から20年以上、長年積み重ねてきた紹介先との信頼関係をもとに 「週3日～」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。 まずは派遣で様子を見たい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】職業紹介優良認定事業者を取得！ ＞全国に約30,000事業所あるうち取得事業所はわずか1％未満。（225件 令和4年11月1日時点） 厚労省の厳正な審査基準をクリアした証です。 安心してご相談ください。 【PRポイント4】充実のフォロー体制 ・履歴書添削 ・面接前対策 / 面接同行 ・給与等条件交渉 / 入職後のアフターサービス 【PRポイント5】ご利用時は来社不要！ ＞ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ～～ 「あなたのかかりつけ」を目指して ～～ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします！ ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします！ 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 横浜支店 ・お電話 0120-106-391 ／ 045-411-5561 ・メール St_Yokohama@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ～公式LINEのご案内～ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「yokohama@ststaff」で検索

仕事内容：《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：60名（0歳児：6名、1歳児：10名、2歳児：11名、3歳児：11名、4歳児：11名、5歳児：11名）

勤務地：セントスタッフ株式会社 神奈川県横浜市神奈川区浦島町4 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 京急本線 子安駅　徒歩　5分 京急本線 神奈川新町駅　徒歩7分

給与／勤務時間：（1）1か月単位の変形労働制 ※週40時間を基本としたシフト勤務 ※実働8時間、休憩60分 通常月給：236,000円〜251,000円 ○● 給与備考 ●○ 月給：236,000円～251,000円 ＜その他＞ ・借り上げ社宅を利用されない方は住宅手当：5,000円支給 ・交通費：全額支給（規定あり） ・残業手当：あり ・賞与：年2回（前年実績2.0ヶ月） ・昇給：年1回 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※雇用期間の定め：なし

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、未経験・初心者OK、駅チカ・駅ナカ、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・週休2日制 ※土曜出勤は振替勤務あり ・年間休日125日 ・年間休日125日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇（最大20日、翌年持越し可能　半日単位でも取得可能） ・結婚休暇（本人5日、子ども1日） ・配偶者の出産休暇 ・孫の誕生休暇 ・忌引休暇 ・アニバーサリー休暇 ・いつでも休暇（3日） ・裁判員特別休暇 ・生理休暇（無給） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください ・退職金 ・持株会 ・社有宿舎・借上社宅制度（規定あり） ・交通費全額支給（規定あり） ・インフルエンザ接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科健診補助 ・育児サポート ・認証保育園、企業主導型保育園の利用（10,000円／月補助） ・子ども手当支給（5,000円／月支給）※支給条件あり 【柔軟な働き方として】 ・異動希望登録制度 ・法令より長く育児休業 ・育児短時間勤務の期間選択 ○● 応募資格・条件 ●○ 神奈川県->横浜市神奈川区

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

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