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積極採用中

仙台市青葉区

宮城県

○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR仙山線「愛子駅」徒歩約10分

セントスタッフ株式会社

派遣

子育てが落ち着いた今、もう一度“保育”の仕事を。 の求人情報

https://kt0jqe.media.saiyo-job.jp/contents/data/1969840f-49e7-471f-9062-135ce97d82ca

時給1,200円〜1,500円

(1)【実働8時間/休憩60分】 07:00~16:00 08:30~17:30 10:00~19:00 【実働16時間/休憩120分】 16:00~10:00 ※夜勤不可な方もご相談ください 通常時給:1,200円〜1,500円

子育てが落ち着いた今、もう一度“保育”の仕事を。

セントスタッフ株式会社

「子育てが落ち着いたから、もう一度。9時?16時の固定勤務で、夕飯の支度も間に合います」 「ピアノ・書類作成なし!『子供と遊ぶ』に専念できる、ブランク歓迎の保育補助」 「担任は持たず、サポート専門。40代から派遣で『無理ない復職』を叶えたスタッフ多数」 【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ(ミサワホームグループ)】 セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 「完全無料」「専任コンサルタントのフォロー」のもと、 ご納得いただけるまでご転職活動をしっかりサポートします! 【PRポイント1】コンサルタントは全員福祉系の有資格・経験者 >現場のお仕事を知っているからこそ分かる目線で、  細やかな情報まで確実にお届けいたします。  ※紹介先の担当も専任コンサルタントが行います。 【PRポイント2】非公開求人も多数! >創立から20年以上、長年積み重ねてきた紹介先との信頼関係をもとに  「週3日~」「シフト固定」「ブランクOK」等、様々な求人をご提案いたします。  まずは派遣で様子を見たい等のご相談も可能です。 【PRポイント3】職業紹介優良認定事業者を取得! >全国に約30,000事業所あるうち取得事業所はわずか1%未満。(225件 令和4年11月1日時点)  厚労省の厳正な審査基準をクリアした証です。  安心してご相談ください。 【PRポイント4】充実のフォロー体制 ・履歴書添削  ・面接前対策 / 面接同行 ・給与等条件交渉 / 入職後のアフターサービス 【PRポイント5】ご利用時は来社不要! >ご面談は、オンライン・電話・対面等、ご希望に応じてご対応いたします。 ~~ 「あなたのかかりつけ」を目指して ~~ セントスタッフでは、専任コンサルタントがあなたのお仕事を生涯サポートいたします! ライフステージによってお仕事の条件も変わっていくもの。 ご転職や再就職の機会が何度か訪れる方も、大勢いらっしゃいます。 「また新しい仕事を探さないと…」そんなときも是非お気軽にご相談ください。 私たちがいつでも、何度でもお手伝いいたします! 【お問合せ・ご応募方法】 セントスタッフ(株) 仙台支店 ・お電話:022-211-5503 ・メール:st_sendai@home.misawa.co.jp ・下記応募ボタンよりご応募ください ~公式LINEのご案内~ お友達追加の上、お気軽にご連絡ください。 ID「ststaff@stsendai」で検索

仕事内容:【主な業務内容】 施設内での介護業務をお願いします ・身体介助(食事・排泄・入浴・移乗) ・生活支援(調理・洗濯・掃除) ・レクリエーション対応、記録業務 ・ベッドメイキング、環境整備など

勤務地:セントスタッフ株式会社 宮城県仙台市青葉区愛子中央2 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR仙山線「愛子駅」徒歩約10分

給与/勤務時間:(1)【実働8時間/休憩60分】 07:00~16:00 08:30~17:30 10:00~19:00 【実働16時間/休憩120分】 16:00~10:00 ※夜勤不可な方もご相談ください 通常時給:1,200円〜1,500円 ○● 給与備考 ●○ 【時給】 介護福祉士 1,300円~1,500円 初任者研修 1,200円~1,400円 ※経験年数・勤務実績などを考慮して決定 ・夜勤対応時は深夜割増手当あり ・別途交通費全額支給 ・社会保険完備 ・昇給、退職金制度あり 【給与支給】 月末締・翌月15日払 ※週払い(前払い)制度あり

勤務期間:3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、未経験・初心者OK、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・シフトによる(週3日勤務の場合は週4日休み) ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児/介護/看護休暇 ※すべて規程あり ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年制なし ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 【ミサワホーム健康保険組合】 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 【ライフサポート倶楽部】 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 【会員制リゾートホテル「エクシブ」】 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!! 【資格取得応援キャンペーン】 ・資格取得費用を全額キャッシュバック!! ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります! >セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。 ○● 応募資格・条件 ●○ 宮城県->仙台市青葉区

企業情報:セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業(派13-010725) 職業紹介事業(13-ユ-010591)

関連リンク:https://www.st-staff.co.jp/