【営業担当のおすすめコメント】 ・2013年3月に開園！ ・小規模ならではの一人一人に充実した介護を提供したい方におすすめです。 ・子育て中の方に理解があり、働きやすさを大切にしています。 ・認知症をお持ちの方と関わるスキルを身に着けたい方、好きな方におすすめです。 ・経験が浅い方も安心できるよう手厚いサポートがあります。

仕事内容：高齢者施設における日中の介護業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・離床介助／臥床介助 ・更衣／口腔ケア／服薬介助 ・申し送り／カンファレンス ・介護記録の記入または入力 ・その他（レク／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：デイサービス 定員：12名 開設：2013年3月 【おすすめポイント】　 ・2013年3月に開園！ ・小規模ならではの一人一人に充実した介護を提供したい方におすすめです。 ・子育て中の方に理解があり、働きやすさを大切にしています。 ・認知症をお持ちの方と関わるスキルを身に着けたい方、好きな方におすすめです。 ・経験が浅い方も安心できるよう手厚いサポートがあります。変更範囲：会社の定める業務

勤務地：セントスタッフ株式会社 大阪府東大阪市 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR 片町線「住道」駅　徒歩22分

給与／勤務時間：（1）【勤務日数】 週3日～5日 【勤務時間】 8:30～16:30 実働7時間（休憩60分） 時間外勤務ほぼなし 通常時給：1260円〜1300円 ○● 給与備考 ●○ ■時給 1,260～1,300円 （時給詳細） 認知症介護基礎研修…1,260円 初任者・実務者研修…1,280円 介護福祉士…1,300円 ※雇用期間の定めあり：更新の可能性あり

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・シフトによる（週3日勤務の場合は週4日休み） ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児／介護／看護休暇 ※すべて規程あり ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・託児施設あり（一部地域　※詳細はお問合せください） ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ ○● 応募資格・条件 ●○ 【必須資格／経験】 ・認知症介護基礎研修以上を修了している方 【ウェルカム要件】 ・介護職としてのご経験をお持ちの ・運転免許をお持ちの方

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/