【営業担当のおすすめポイント】 ・年間休日は125日、特別休暇もあるのでプライベートの時間も大事にしたい方におすすめです ・育児サポートや特別休暇が多くあるので仕事だけでなくプライベートの大事なイベントを優先することもできます ・持ち帰り業務がないので退勤後の予定が立てやすいです ・未経験の方やブランクのある方には研修制度が充実しているので安心してお仕事を始められます ・駅から距離ありますがバスが出ているので毎日の通勤がしやすいです ・借り上げ社宅制度の完備もあり、自己負担金額は月1万円におさえられます ・幼児クラスでは異年齢保育を実施、子どもたちの興味関心を大事にします 《保育のお仕事ならセントスタッフ》 【1】丁寧なヒアリング 【2】認可・院内など求人多数 【3】就職後もしっかりサポート 　 LINE始めました！ お友達追加はこちら ID：yokohama@ststaff ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 お気軽に何でもお問い合わせください。

仕事内容：《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：60名（0歳児：6名、1歳児：10名、2歳児：11名、3歳児：11名、4歳児：11名、5歳児：11名） 【おすすめポイント】 ・バス下車後1分というアクセスの良さです ・特別休暇が多くあるのでプライベートを大切にしながら働くことができます ・研修制度が充実しているので未経験の方やブランクのある方でも安心して働き始めることができます ・変わりゆくライフステージに合わせた柔軟な働き方ができます

勤務地：セントスタッフ株式会社 神奈川県横浜市旭区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 白根小前バス停留所　徒歩1分 相鉄本線「鶴ヶ峰」駅　徒歩23分

給与／勤務時間：（1）1か月単位の変形労働制 ※週40時間を基本としたシフト勤務 ※実働8時間、休憩60分 通常月給：236000円〜251000円 ○● 給与備考 ●○ 月給：236,000円～251,000円 ＜その他＞ ・借り上げ社宅を利用されない方は住宅手当：5,000円支給 ・交通費：全額支給（規定あり） ・残業手当：あり ・賞与：年2回（前年実績2.0ヶ月） ・昇給：年1回 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※雇用期間の定め：なし

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務 ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・週休2日制 ※土曜出勤は振替勤務あり ・年間休日125日 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください ・退職金 ・持株会 ・社有宿舎・借上社宅制度（規定あり） ・交通費全額支給（規定あり） ・インフルエンザ接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科健診補助 ・育児サポート ・認証保育園、企業主導型保育園の利用（10,000円／月補助） ・子ども手当支給（5,000円／月支給）※支給条件あり 【柔軟な働き方として】 ・異動希望登録制度 ・法令より長く育児休業 ・育児短時間勤務の期間選択 ○● 応募資格・条件 ●○ 【必須資格／経験】 ・保育士資格をお持ちの方 ・未経験可 【ウェルカム条件】 ・ブランクのある方 ・子育て経験不問 ・プライベートを大切にしながら働きたい方

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

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