【営業担当のおすすめコメント】 ・駅から近い立地 最寄駅から歩いすぐの好立地です。 公共交通機関でもストレスなく通勤していただけます。 ・賞与昇給制度あり 賞与は年に2回、昇給は年に1回あります。 日々の業務での頑張りが還元される環境なので持ちベーンを保って働けます。 ・年間休日125日 週休2日制で年間の休日は125日あります。 休暇制度も整っているのでプライベートを大事にしながら働ける環境です。 ・子育て支援あり 子育て中の方を支援する制度も整っています。 保育園の費用を一部負担するものや、子ども手当もあるので育児中の方も働きやすい環境です。 《保育のお仕事ならセントスタッフ》 【1】丁寧なヒアリング 【2】認可・院内など求人多数 【3】就職後もしっかりサポート 　 LINE始めました！ お友達追加はこちら ID：yokohama@ststaff ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 お気軽に何でもお問い合わせください。

仕事内容：《保育士》の具体的なお仕事内容 ※基本的には保育業務全般をお任せいたします。 【保育士業務】 ●クラス運営に係る業務全般 ・クラス担任業務（複数担任の可能性あり） ・食事／排泄／着脱の介助 ・日々の遊びの提供 ・指導計画（月案、週案、日案）の作成 ・個別経過記録の作成 ・保護者様対応・・・等 ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：認可保育園 定員：65名（0歳児：6名、1歳児：10名、2歳児：10名、3歳児：13名、4歳児：13名、5歳児：13名）

勤務地：セントスタッフ株式会社 神奈川県横浜市神奈川区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR横浜線　大口駅　徒歩4分

給与／勤務時間：（1）1か月単位の変形労働制 ※週40時間を基本としたシフト勤務 ※実働8時間、休憩60分 通常月給：236000円〜251000円 ○● 給与備考 ●○ 月給：236,000円～251,000円 ＜その他＞ ・借り上げ社宅を利用されない方は住宅手当：5,000円支給 ・交通費：全額支給（規定あり） ・残業手当：あり ・賞与：年2回（前年実績2.0ヶ月） ・昇給：年1回 ※試用期間：3ヶ月（条件変更なし） ※雇用期間の定め：なし

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務 ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・週休2日制 ※土曜出勤は振替勤務あり ・年間休日125日 ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください ・退職金 ・持株会 ・社有宿舎・借上社宅制度（規定あり） ・交通費全額支給（規定あり） ・インフルエンザ接種補助 ・定期健康診断補助 ・婦人科健診補助 ・育児サポート ・認証保育園、企業主導型保育園の利用（10,000円／月補助） ・子ども手当支給（5,000円／月支給）※支給条件あり 【柔軟な働き方として】 ・異動希望登録制度 ・法令より長く育児休業 ・育児短時間勤務の期間選択 ○● 応募資格・条件 ●○ 【必須資格／経験】 ・保育士をお持ちの方 ・保育士としてのご経験をお持ちの方 【ウェルカム条件】 ・ブランクある方 ・子どもが好きな方

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

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