セントスタッフのここがオススメ ・コーディネーター全員が介護経験者！！ 　だからこそ伝えられる情報があります ・お仕事のご案内～就業スタート後もしっかりサポート！！ 　“ご希望の条件と違う！！”なんてことはありません！ ・様々なタイプのお仕事をご用意！！ 　「未経験」「高給与」「週3日～」「時短」などなど 【LINE始めました】 ID：ststaff@st-kyoto ※お友達追加では本登録にはなりません。 求人に関する質問事項など、 お気軽に何でもお問い合わせください！

仕事内容：病院内における≪介護サービス全般≫をお願いします。 ご利用者様の入院生活やリハビリのサポートをお任せいたします。 【主な業務内容】 ・介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） ・介護記録の記入・入力 ・年中行事・イベント・レクリエーションの実施 ・環境整備、洗濯、清掃...など 【お仕事先情報】 施設形態：病院 定員：154名（一般病棟60床、医療療養94床） 設立：1963年 ・年間休日122日！プライベートと仕事の両立可能 ・賞与年2回で頑張るモチベーションになります。 ・マイカー通勤可

勤務地：セントスタッフ株式会社 滋賀県東近江市八日市東本町 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 近江鉄道「八日市」駅　車5分

給与／勤務時間：（1）7：00～15：45 8：30～17：15 13：15～22：00 16：00～9：00 日中勤務の場合：実働7時間45分（休憩60分） 夜間勤務の場合：実働16時間（休憩60分　その他仮眠可能な待機時間あり） 時間外勤務：あり（月平均5時間） 通常月給：185000円〜321500円 ○● 給与備考 ●○ 月給：185,000円～321,500円 基本給：176,000円?200,000円 処遇改善手当：9,000円 ・当直手当：9,000円/回（月5回） ・皆勤手当：10,000円 ・時差手当：3,500円/回 ・日祝手当：2,500円/回（月2回） ・早出手当：500円/回（月5回） ・通勤手当　月50,000円 ・時間外手当 ・賞与：年2回（前年実績4.0ヶ月分） ・昇給：年1回

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、即日勤務OK、車通勤OK、ブランクOK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・年間休日122日 ・週休2日制（シフト制勤務） ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇（取得実績あり） ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間3ヶ月 ※条件変動なし ・雇用期間定めなし ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） ・受動喫煙対策：（敷地内禁煙） ※喫煙者の方へ：休憩中の喫煙についてはご相談ください ・退職金制度あり ・定年65歳まで（再雇用70歳まで） ・研修制度あり ・マイカー通勤可（駐車場代月1,000円） ・利用託児施設あり ○● 応募資格・条件 ●○ ・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/