【営業担当のおすすめコメント】 ・令和4年12月開設のきれいなグループホームです。 ・週1日～都合に合わせた働き方が可能です。 ・パート職員も嬉しい、賞与年2回あり！ ・茨木駅から徒歩15分。車通勤もできます！

仕事内容：《介護職／夜勤専門》としての具体的なお仕事内容 夜勤勤務専門として、昼前～夜までのご利用者様へのサポート(介護業務)をお任せいたします。 【夜勤勤務の業務内容】 ・夕食に関わる業務全般（配膳、下膳、服薬、食介） ・就寝ケア（誘導、口腔ケア、排泄、更衣、臥床） ・館内清掃（消毒）、備品管理（物品補充等） ・夜間における巡視／体位交換／コール対応／排泄介助 ・介護記録の記入または入力 ・モーニングケア（更衣、移乗、洗顔、排泄、誘導） 【日中の共通業務】 ・食事介助／排泄介助／入浴介助 ・移乗／誘導／コール対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（レク／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：グループホーム 開設：令和4年12月 【おすすめポイント】 ・令和4年12月開設のグループホームです。 ・週1日～都合に合わせた働き方ができます。 ・賞与年2回あり！ ・茨木駅から徒歩15分。車通勤可。 変更範囲：法人の定める業務

勤務地：セントスタッフ株式会社 大阪府茨木市 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR京都線「茨木駅」徒歩15分／阪急バス「春日バス停」徒歩2分

給与／勤務時間：（1）16：30～9：30 17：00～10：00 （実働15時間・休憩時間120分） 労働日数：週1日～週4日 ※応相談 ※時間外労働なし 通常日給：22960円〜25280円 ○● 給与備考 ●○ 日給：22,960円～25,280円 【備考・その他】 時給：1,060円～1,205円 夜勤手当：6,000円／回（深夜手当含む） 処遇改善加算変動分別途支給 通勤手当実費支給（上限30,000円／月） 昇給あり：1時間あたり10円（前年度実績） 賞与年2回：5,000円～50,000円（前年度実績） 試用期間3か月（労働条件変更なし） 雇用期間の定めあり：1年 契約更新の可能性あり（原則更新）

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、早朝・深夜勤務 ○● シフト・休日・休暇 ●○ シフト制による 労働日数による 有給休暇は法定通り付与 ○● 待遇・福利厚生 ●○ 加入保険（労災保険） ※他、加入保険は労働条件により法定通り適用 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ○● 応募資格・条件 ●○ 【必須資格／経験】 介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 18歳以上の方（深夜業務による年齢制限のため） 【ウェルカム要件】 介護職員実務者研修、介護福祉士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（AT限定可）取得者 介護業務の経験と認知症の方への理解のある方

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/