【営業担当のおすすめコメント】 ・人気のグループホームでの派遣の仕事です。 ・週4日～勤務可能（夜勤必須） ・無資格でも介護経験半年以上で勤務相談可。 ・駅から徒歩圏なので通勤が楽です。車通勤も可。 ・残業少なめなので、自分の時間がしっかりと確保できます。

仕事内容：高齢者施設における介護業務全般（日勤帯・夜間帯）をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務（配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア） ・排泄介助（トイレ誘導またはオムツ交換） ・入浴に関する業務（準備、誘導、着脱介助、入浴介助／片付け） ・トランス（ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗） ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介護記録の記入または入力 ・その他（申し送り／レク／おやつ準備／環境整備など） ーー【お仕事先情報】ーー 施設形態：グループホーム 定員：18名 開設：2003年8月 【おすすめポイント】 ・全国で300ヶ所以上の介護事業所を運営しグループホームの運営居室数は日本一の企業が母体です。 ・自立支援ケアを中心とした症状の緩和・改善に向けたメソッドを行っています。 ・認知症の方が「自分の家」と同じように生活できるようにサポート出来るので介護にやりがいが持てます。 ・グループホーム未経験の方も、働きながら認知症ケアを学ぶことが出来ます。

勤務地：セントスタッフ株式会社 埼玉県さいたま市中央区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ 埼京線「南与野駅」徒歩8分

給与／勤務時間：（1）シフト制 7:15～16:15 9:00～18:00 9:30～18:30 15:30～翌9:30 日中勤務の場合：実働8時間（休憩60分） 夜間勤務の場合：実働16時間（休憩120分） 通常時給：1300円〜1400円 ○● 給与備考 ●○ 《派遣》 【介護福祉士】 月給例　264,600円～ （日勤14日　夜勤4回の勤務の場合） 時給　1,400円～ 【無資格・ヘルパー2級・初任者研修】 月給例　245,700円～ （日勤14日　夜勤4回の勤務の場合） 時給　1,300円～ ※退職金制度完備！ ※交通費全額支給！ ※元旦手当（5,000円） ※年次有給休暇あり！ ※産休育休あり！ ※夜勤手当あり！

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、早朝・深夜勤務、研修制度あり ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・シフトによる（週5日勤務の場合は週2日休み） ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児／介護／看護休暇 ※すべて規程あり ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間なし ・各種社会保険完備（週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入） ・退職金制度（勤続3年以上） ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳（再雇用65歳／60歳以上の新規雇入れ実績あり） ・有給休暇 ・産休育休（パパ育休含む） ・研修制度あり ・敷地内禁煙（喫煙については別途ご相談ください） 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 ＞夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です！！ ・高額療養費付加金 ＞1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 ＞独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円（付加給付）を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 ＞健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 ＞インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 ＞映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします！！ 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 ＞全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能！！ 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック！！ ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります！ ＞セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。 ○● 応募資格・条件 ●○ 【必須資格／経験】 ・介護職経験が半年以上ある方 ・夜勤が出来る方 【ウェルカム要件】 ・グループホームでの勤務経験のある方 ・認知症ケアに興味のある方

企業情報：セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業（派13-010725） 職業紹介事業（13-ユ-010591）

関連リンク：https://www.st-staff.co.jp/