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積極採用中

川崎市川崎区

神奈川県

○● アクセス・最寄り駅 ●○ ・各線【川崎駅】バス約15分 ※「浜町三丁目バス停」下車徒歩約2分 ※三井埠頭行きまたは川崎港郵便局前行きのバス路線を利用可能 ※車・バイク通勤可能です!(規定あり)

セントスタッフ株式会社

派遣

【川崎区浜町/介護職/派遣】1人1台スマホ使用!業務に慣れるまで丁寧に指導!(住宅型有料老人ホーム) の求人情報

https://kt0jqe.media.saiyo-job.jp/contents/data/1969840f-49e7-471f-9062-135ce97d82ca

時給1500円〜1600円

(1)1.07:00~16:00 2.09:00~18:00 3.11:00~20:00 ※休憩各1時間0分 ※実働8時間0分 ※時短や勤務日数についてはご相談ください! 【勤務日数】週3日~ 通常時給:1500円〜1600円

【川崎区浜町/介護職/派遣】1人1台スマホ使用!業務に慣れるまで丁寧に指導!(住宅型有料老人ホーム)

セントスタッフ株式会社

住宅型有料老人ホームにおける派遣求人です! 訪問型介護のため1日のスケジュールが決まっており、それぞれの入居者様としっかりとコミュニケーションが取ることができますので魅力的です! ひとり1台スマホを支給されるので、効率よく記録業務を行うことができます! そのほかの業務も含めて、先輩社員から慣れるまではしっかりと指導をしていただけます! 現場の職員さん方の人柄がよいので、働きやすい職場環境であると好評です! 弊社からのご案内実績もございますのでご安心ください!

仕事内容:入居者様の生活に合わせた必要な介助業務を行っていただきます! 1日に最大8件の訪問をはじめとし、食事やレクの際の誘導、買い物の付き添い、その他雑務等がございます。 社員さんの丁寧な指導で業務に慣れるまでサポートしてもらいます。 生活支援スタッフがいるため、シーツ交換は基本的にありません。 《お仕事先情報》 【施設形態】住宅型有料老人ホーム 【雇用形態】派遣 【定員】72名 【フロア構成】1F:ワーカーステーション、ダイニング、          コミュニティルーム        2~4F:居室、お風呂 【開設】平成25年7月 ≪ポイント≫ ・訪問型介護のため1日のスケジュールが決まっています! ・入居者様としっかりコミュニケーションをとりながら 介助業務に入ってもらえます! ・職員さんの仲が良く雰囲気は良好です! ・クリニックが併設されており医療面が安心です! ・インカムとスマホ使用で業務効率アップ!簡単な操作方法ですのでご安心ください! ・施設の近くにコンビニがあるので便利です! 《求める人物像》 ・介護経験を活かしたい方 ・お一人おひとりに寄り添った介護をしたい方 ・ご利用者様との関りがお好きな方 ※弊社からのご案内実績あり!  安心してご案内させていただきます!

勤務地:セントスタッフ株式会社 神奈川県川崎市川崎区 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ ・各線【川崎駅】バス約15分 ※「浜町三丁目バス停」下車徒歩約2分 ※三井埠頭行きまたは川崎港郵便局前行きのバス路線を利用可能 ※車・バイク通勤可能です!(規定あり)

給与/勤務時間:(1)1.07:00~16:00 2.09:00~18:00 3.11:00~20:00 ※休憩各1時間0分 ※実働8時間0分 ※時短や勤務日数についてはご相談ください! 【勤務日数】週3日~ 通常時給:1500円〜1600円 ○● 給与備考 ●○ 《月収イメージ》 268,800円~ ※介護福祉士・週5日・月21日勤務 【介護福祉士】 時給 1,600円~ 【実務者研修・初任者研修】 時給 1,500円~ ※交通費全額別途お支払いたします

勤務期間:3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など:シフト制勤務、交通費規定内支給、研修制度あり、即日勤務OK、車通勤OK ○● シフト・休日・休暇 ●○ ・シフトによる(週3日勤務の場合は週4日休み) ※1カ月単位の変形労働時間制採用 ・有給休暇あり ・産前産後休暇 ・特別休暇 ・弔事休暇 ・育児/介護/看護休暇 ※すべて規程あり ○● 待遇・福利厚生 ●○ ・試用期間なし ・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入) ・退職金制度(勤続3年以上) ・交通費別途支給 ・昇給あり ・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり) ・有給休暇 ・産休育休(パパ育休含む) ・研修制度あり ・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください) 【ミサワホームグループの福利厚生】 入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。 《ミサワホーム健康保険組合》 ・24時間無料の電話健康相談 >夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!! ・高額療養費付加金 >1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。 ・出産一時金付加金 >独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。 ・二次検診費用補助 >健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。 ・インフルエンザ予防接種補助金 >インフルエンザ予防接種代の一部補助します。 《ライフサポート倶楽部》 >映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!! 《会員制リゾートホテル「エクシブ」》 >全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!! 《資格取得応援キャンペーン》 ・資格取得費用を全額キャッシュバック!! ・初任者研修、実務者研修、介護福祉士全てが対象になります! >セントスタッフでは、「無資格だけど介護のお仕事について学びたい」 「もっとスキルアップをしたい」など、意欲ある皆様を応援いたします。 ○● 応募資格・条件 ●○ ・初任者研修(ヘルパー2級以上)の資格をお持ちの方 ・介護経験が1年以上ある方

企業情報:セントスタッフ 株式会社 労働者派遣事業(派13-010725) 職業紹介事業(13-ユ-010591)

関連リンク:https://www.st-staff.co.jp/